Administración Hotelera y de Servicios Turísticos

• Acceso a software hotelero y de nivel internacional.
• Integración al Grupo Estudiantil de Excelencia Académica (GEA) y al Círculo de Debate USAT (CIDEUSAT).
• Cursos de inglés especializado en turismo.
• Acceso al nuevo Taller de Gastronomía.
• Conferencias con líderes nacionales e internacionales en el programa Viernes Empresariales.
• Participación de viajes de estudio y salidas de campo a instituciones del sector turístico.
• Participación en el simulador de negocios.
• Aplicación de casos con la metodología Harvard.

• Empresas de servicios turísticos, hoteleros y gastronómicos.
• Proyectos sociales en Organizaciones No Gubernamentales (ONG).
• Instituciones públicas del sector turístico.
• Empresas de consultoría de servicios turísticos, hoteleros y gastronómicos.
• Empresas de catering, bufet y alimentación institucional.
• Operadores de turismo, aerolíneas, agencias de viaje, cruceros.
• Proyectos de inversión turística y de investigación turística.
• Centros recreacionales y de eventos.

PARA MEJORAR TU EMPLEABILIDAD

• OPERACIONES EN SERVICIOS TURÍSTICOS
• DISEÑO DE EXPERIENCIAS TURÍSTICAS
• GESTIÓN ESTRATÉGICA EN SERVICIOS TURÍSTICOS

* Para obtener estas certificaciones progresivas, debes cumplir con los requisitos establecidos en el plan de estudios.

Competencias genéricas

• Identidad católica (IDCAT): Demuestra valores y actitudes inspirados en la acción redentora de Jesucristo, respetando la libertad de credos e impregnándolos en la cultura y en su vida.
• Compromiso ético (CET): Demuestra comportamientos basados en los principios éticos y en la búsqueda del verdadero bien humano, entendiendo la actividad profesional como un servicio que responde a las necesidades de la persona, comunidad y ambiente, contribuyendo al desarrollo del bien común.
• Resolución de problemas del entorno social y ambiental con rigor científico (RESPRO): Genera acciones de solución a problemas del entorno humano, social y ambiental, con rigor científico y criterio ético, planteando propuestas de mejora.
• Comunicación oral y escrita (COE): Produce textos de naturaleza oral y escrita, acordes con la normativa del idioma español y contextualizados, según la intencionalidad comunicativa, en coherencia con su desarrollo académico-profesional.
• Trabajo en equipo (TEQ): Realiza actividades de manera cooperativa con respeto, capacidad resolutiva, empatía dirigiendo al equipo al logro del objetivo planteado.

Competencias específicas

• Administración de hospedajes (AOH): Domina las operaciones de los establecimientos de hospedaje, considerando estándares de calidad a nivel nacional e internacional, con carácter innovador, haciendo uso de herramientas de gestión operativa y estratégica, así como el manejo de un idioma extranjero.
• Administración de establecimientos de alimentos y bebidas (AOAB): Domina operaciones de los establecimientos de alimentos y bebidas, considerando estándares de calidad a nivel nacional e internacional con carácter innovador, haciendo uso de herramientas de gestión operativa y estratégica.
• Administración de establecimientos de servicios turísticos (AET): Gestiona establecimientos de servicios turísticos, optimizando las operaciones y el uso de sus recursos a través de estrategias y herramientas digitales.
• Turismo (TUR): Gestiona el uso turístico del patrimonio natural y cultural de un territorio, considerando criterios de sostenibilidad y responsabilidad social, haciendo uso de herramientas digitales.
• Investigación (INV): Desarrolla investigación en el ámbito profesional del sector turístico, a nivel público o privado, que aporten al conocimiento y a la aplicación de soluciones para abordar problemas específicos, generando valor a la sociedad, con un enfoque ético y responsable.