Derecho

• Acceso al Servicio Civil de Graduandos-Derecho (Secigra).
• Participación en las actividades del Centro de Estudios Políticos y Gestión Pública.
• Participación en el Semillero de Derecho Constitucional.
• Participación en Grupo de Líderes Natus Vincere.
• Prácticas preprofesionales en Consultorio Jurídico USAT.
• Simulaciones en la Sala de Litigación Oral.
• Participación en concursos nacionales e internacionales.
• Participación en seminarios y conferencias.
• Prácticas preprofesionales en entidades públicas y privadas.

• Organismos de derechos humanos, organizaciones internacionales y Organizaciones No Gubernamentales (ONG).
• Dirección legal y asesoría legal en entidades públicas o privadas.
• Bufete de abogados.
• Organismos reguladores.
• Centros de conciliación extrajudicial y centros de arbitraje.
• Empresas financieras y grupos empresariales.
• Procuraduría.
• Aseguradoras.

PARA MEJORAR TU EMPLEABILIDAD

• DERECHO DE LA EMPRESA
• DERECHO ADMINISTRATIVO
• DERECHO CIVIL
• DERECHO PENAL

Competencias genéricas

• Identidad católica (IDCAT): Demuestra valores y actitudes inspirados en la acción redentora de Jesucristo, respetando la libertad de credos e impregnándolos en la cultura y en su vida.
• Compromiso ético (CET): Demuestra comportamientos basados en los principios éticos y en la búsqueda del verdadero bien humano, entendiendo la actividad profesional como un servicio que responde a las necesidades de la persona, comunidad y ambiente, contribuyendo al desarrollo del bien común.
• Resolución de problemas del entorno social y ambiental con rigor científico (RESPRO): Genera acciones de solución a problemas del entorno humano, social y ambiental, con rigor científico y criterio ético, planteando propuestas de mejora.
• Comunicación oral y escrita (COE): Produce textos de naturaleza oral y escrita, acordes con la normativa del idioma español y contextualizados, según la intencionalidad comunicativa, en coherencia con su desarrollo académico-profesional.
• Trabajo en equipo (TEQ): Realiza actividades de manera cooperativa con respeto, capacidad resolutiva, empatía dirigiendo al equipo al logro del objetivo planteado.

Competencias específicas

• Compliance (COMP): Propone programas de compliance y soluciones oportunas para prevenir y gestionar conflictos globales actuales relacionados con las áreas del derecho público y privado, teniendo en cuenta los principios éticos y la responsabilidad social.
• Estrategias procesales (PROC): Plantea estrategias de acción o defensa en los procesos judiciales y procedimientos administrativos, haciendo uso de las habilidades argumentativas y de razonamiento jurídico, así como de las técnicas de litigación oral y de las herramientas de transformación digital, garantizando un servicio de calidad con responsabilidad social.
• MARCS (MARCS): Gestiona conflictos haciendo uso de mecanismos alternativos de solución de conflictos, logrando el acercamiento de las partes, la satisfacción de los intereses de las personas y el respeto de los derechos, considerando principios éticos orientados al bien común.